У 2006 році я шукав кандидатів на посаду CFO з телефонним довідником та сценарієм Джеймса Бонда.
Не метафора. Фізичний телефонний довідник. Київський бізнес-каталог, видання 2006 року. Я телефонував компаніям, прикидався важливою людиною, просив з'єднати з фінансовим директором, дізнавався ім'я, клав трубку, телефонував знову.
Це працювало. Повільно.
Нещодавно знайшов цей довідник, прибираючись у коморі. Не сумую за ним.
Двадцять років потому рекрутинг все ще нагадував телефонний довідник.
Інструменти змінилися. Розчарування — ні.
З'явився LinkedIn. Потім LinkedIn Recruiter за $900 на місяць. Потім Boolean вирази — мова програмування, яку придумали щоб рекрутери, які не є програмістами, відчували себе програмістами. Потім 47 відкритих вкладок. Потім запити на підключення, які два тижні чекали підтвердження. Потім окремий інструмент для пошуку email. Потім ще один для телефонів. Потім Excel щоб тримати все разом. Потім Gmail для ручного надсилання листів. Потім ще один день минув.
У 2024 році я сів і порахував вкладки, відкриті для одного пошуку.
Одинадцять. Для одного завдання з рекрутингу.
Я не вийшов з епохи телефонного довідника. Я просто зробив її цифровою і гіршою.
Ідея MindHunt AI з'явилася у мене в 2004 році.
Ні, це не помилка.
Мені було 24, я працював молодшим рекрутером в Одесі і спостерігав, як досвідчені колеги роблять ту саму ручну роботу що й я — тільки швидше і з більшою кількістю кави. Я думав: хтось повинен побудувати інструмент, який справді працює так, як думають рекрутери. Не так, як працюють бази даних. Не так, як працює LinkedIn. Так, як думає рекрутер.
Я не міг його побудувати. Я не знав як.
Я чекав.
У 2023 році інструменти нарешті наздогнали ідею. Claude Code. Railway. MongoDB Atlas. Нетехнічний засновник з 20 роками галузевих знань і дуже терплячим AI-асистентом.
У перший день я запитав Claude що таке Термінал. У червні 2026 року я склав іспит Claude Certified Architect. Всі дуже задоволені. 😄
Що насправді робить MindHunt AI.
Ви відкриваєте. Пишете:
"CFO in London with 5 years of experience in financial sector"
Натискаєте Enter.
AI читає це. Витягує посади, навички, ключові слова, діапазон досвіду, локацію. Проводить вас через підтвердження. Запускає пошук.
1 760 кандидатів. Оцінені. Ранжовані. Готові.
Без Boolean виразів. Без налаштування фільтрів. Без одинадцяти вкладок.
Переміщуєте кандидата до Approved — email отримується автоматично. AI пише персоналізований лист для кожного кандидата — різний для кожної людини, на основі їхнього реального профілю та вашого опису вакансії. Gmail кампанія активується. Зупиняється в момент, коли хтось відповідає.
Пайплайн. Аналітика. Звіт для клієнта з можливістю поділитися. Пошук на GitHub для розробників — безкоштовно, кредити не витрачаються ніколи.
Один інструмент. Телефонний довідник у коморі.
Чому Product Hunt. Чому сьогодні.
Майже 300 рекрутерів вже зареєструвалися.
Я знаю що це означає. Це означає, що продукт працює — але люди, яким він потрібен, ще не знайшли його. Product Hunt — це спосіб їх знайти.
Якщо ви рекрутер, який писав Boolean вираз опівночі — це створено для вас.
Якщо ви засновник, який будує команду і втомився чекати два тижні поки LinkedIn контакт підтвердить запит — це створено для вас.
Якщо у вас зараз відкрито одинадцять вкладок — особливо для вас.
Безкоштовно. Без кредитної картки. 200 пошукових кредитів.
Безкоштовний план включає все — AI пошук, пошук на GitHub, Kanban пайплайн, Gmail кампанії, AI персоналізацію. Ми не ховаємо функції за платним доступом. Спробуйте спочатку, вирішіть потім.
MindHunt AI
👉 Спробуйте MindHunt AI безкоштовно
Якщо у вас є питання — відповідайте на цей пост або пишіть мені особисто на vl@mindhuntai.com. Я читаю кожне повідомлення особисто. У мене є 20 років рекрутингових історій і я не боюся їх використовувати.
— Вадим Лобарєв
Засновник, MindHunt AI